年間「わずか8～9か月」の勤務に対する4年生教師の反応は目を見張るような完璧さ

私が会う先生に尋ねると、いつも同じことを言います なぜ彼らは教えることを選んだのか キャリアパスとして。彼らは本当にそれが好きだからやっているのですが、それは決して給料のためではありません。

そして、その理由はよくわかります。 給料 最悪 。

まだ、 先生たちはまだここにいて、まだ見せています 彼らはフェイスマスクを通して教育し、新型コロナウイルスに対する安全手順を確保し、子供たちの世話と指導に全力で取り組んでいます。スタッフの攻撃的な電子メールへの対応、保護者と教師のコミュニケーション、作業の採点、授業計画の作成と実行、カンファレンスのスケジュール設定、イベントへの参加、 自分の自腹資金をつぎ込む 教室の備品をカバーするため。また、次の無差別銃乱射事件の場所となる可能性のある学校で働くリスクも高まっており、これは胸が張り裂けるような事実であると同時に、取り上げる必要のある真実だ。

そして忘れてはいけないのは、当然のことながら、この 2 年間で教師はさらに疲弊しているということです。このライブに伴う純粋なストレスは次のようなものであることが証明されています。 最も一般的な理由 教師が早期に教育現場を去ることは、給与不足のほぼ 2 倍の一般的な理由となっています。では、いったいなぜ、教師の仕事は簡単だと私たちに説得しようとする人がいるでしょうか?

私は見当もつかない。しかし、誰かが確かに試みましたが、見事に失敗しました。

カイル・コーエンを紹介させてください。 小学校の先生 オハイオ州クリーブランドにある。コーエンは過去 4 年間 4 年生を教えており、教育リーダーシップの修士号を取得したばかりです。この 25 歳の教育者はソーシャル メディアの使い方にも精通していて、最近の投稿の 1 つは、教師になってから 1 年目の給料がいかに少なかったかについて暴露し、大きな注目を集めました。多くの人がコーエン氏が言うべきことを言ったことを称賛している一方で、他の大勢の人たちはなぜ教師たちが腹立たしいほど安い給与について正当に声を上げるのかを理解していないようだ。

「教師になって1年目、私はここオハイオ州クリーブランドのチャータースクールで教え、さまざまな特別な支援を必要とする16人の生徒のクラスを担当する4年生の教師として3万1000ドルを稼ぎました。そして大学の学位も取得しました」そして経験してください。」 彼はアップロードされたビデオでこう言っています 。

年間を通して週 40 時間労働のモデルを使用した場合、時給は約 16 ドルになります。そしてそれは 前に 税金。もちろん、この推定には、教師が夏の間は基本的に失業していることや、通常、学年が進むにつれて勤務時間が大幅に増えることは考慮されていません。つまり、教師の給与は上記の計算よりもさらに低くなるということですが、これは正直恐ろしいことです。

あるコメント投稿者は、コーエン氏が自分の仕事に経済的特典がないことを本気で話しているのをあまり熱心に受け止めず、「1年に8～9か月も働いているのね」と皮肉り返した。

ありがたいことに、コーエンは機知、知性、軽妙さのすべてを使って対応する方法を知っていました。彼は素晴らしい教師なので、私はそれ以上のことを期待しません。

寄り添ってオーガニックスリーパー

「私は約7時から5時まで働いています。つまり、[1日]約10時間です。 1週間は5日なので、これを5倍すると、50時間になります」と彼はコメントへの返信ビデオでこう述べている。 「これを4倍すると、月に約200時間働くことになります。また、カレンダーを見ると、4 年生の教師として出席しなければならない会議やイベントなどがたくさんあるので、週に 10 時間を追加するつもりです。」

追加の 10 時間は、コーエンが毎週受けているサービス残業のほんの表面を削り取るだけです。全体として、彼の仕事には、学年度中に最低でも 2,160 時間の労働が必要です。これは、彼の手取り給与が最終的に時給約 14 ドル (これも税引前) になることを意味します。これは、私が 25 歳のときに子守をしていたときよりもはるかに少ない額です。

「恩知らずだと思われたくないんです」とコーエンは説明する。 「私は自分の仕事が本当に大好きなので、恩知らずではありませんし、教育者であることを何にも代えたいとは思いません。この分野に携わることができて本当に感謝しています。しかし、私が話し合いができることを望んでいるのは、『年間8～9か月しか働いていない』教師たちが、その仕事量に対して不適切な報酬を受け取っているという事実だ。」

あまりにも仕事が多すぎて教室での仕事を辞めたばかりの人間として、私はここで重要なことを認めなければなりません。私は教師たちが自分たちの法外な低賃金について声を上げ続けることを望むだけでなく、そうすることが恩知らずなことではありません。教えることは、子育ての次に最も大変な仕事の一つです。親は文字通り子供たちを引き渡し、生活のすべてを教師に委ねます。教師の多くは少なくとも1日7時間以上子供たちと過ごします。したがって、我が国の教育者が、彼らが受け取っているよりもはるかに多くのお金を受け取る権利があるのは当然のことです。

彼らに値しないのは、教師を荒らす以外に何もすることがないカレンたちをインターネットで教育するために忙しい日々をさらに割くことだ。

個人的なことですが、私はコーエンのような教育者が、子供たちの将来を形作るために休むことなく奮闘している何千人もの素晴らしい教師を代表して声を上げてくれたことを称賛したいと思います。この秋、私は教育の世界に足を踏み入れてみました。すぐに病気休暇を取らなければならなくなるまで、小学校​​で 1 か月間働きました。

後 教育アシスタントとして雇われている サポートする 神経多様性 子どもたち、私は教育を追求し、本当に全力を尽くしたいと思うようになりました。そして、私がやったすべてを捧げてください。 1、2年生にはもう何も与えられないほど全力を尽くしました。残念なことに、私はそのライブに圧倒されてしまいました。 ストレス性発作を起こしました 昼休み中に救急車でERに運ばれました。どれだけ望んでも、どれだけ熱心に試みても、ハッキングすることはできませんでした。

めまいのためのドテラオイル.

私は在宅勤務の2児の母であり、継母であり、そして20年もの長い間子供たちと関わってきた教育者であることに注意してください。私は子供たちと一緒にいるのが大好きで、地元の遊び場でゲームや宝探しに熱心に取り組むタイプです。私自身、実質的には巨大な子供です。そして、私はまだ教室に1か月以上滞在することができませんでした。

大好きな生徒や先生たちと働くこのようなやりがいのある仕事を辞めることを選んだ理由を要約するとこうなります。「私には、それに必要な膨大な量の労働とマルチタスクを引き受ける能力がなかっただけです」精神的および肉体的に完全な燃え尽き症候群を経験しています。私は反転教師でもありませんでしたし、学校の初日が終わった後はすでに疲れ果てていました。間に 財源不足 （つまり、資金）そして私たちの学校は深刻な人員不足で、教育チームのメンバー全員が完全に限界に達していました。

しかし、だからといって、一人の教師がその仕事において本当に素晴らしいことを止めるわけではありません。

教室でフルタイムで働くことは、気の弱い人には向いていません。そして、うまくやっていくためには間違いなく大変な努力が必要です。我が国は、教育者に公正な給与、福利厚生、そして教育者全員が受けるべき敬意を提供することを真剣に考える時期に来ています。もし同意できない場合は、親切に STFU してください。

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